Página 40 - Revista Hall 30

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Sua empresa, com frequência,
dá um bom exemplo de como o lucro
e a responsabilidade social podem
andar juntos.
A Carta Social de Conduta assinada em 2000 bane
a discriminação e o trabalho infantil e protege
nossos colaboradores da exploração. Em minha
opinião, os termos com os quais concordamos e nos
comprometemos fazem muito sentido comercial.
Quais são as vantagens de ter uma
empresa familiar no atual mundo
globalizado?
As empresas familiares bem administradas se
distinguem por valores que incluem sustentabilidade,
responsabilidade social e virtudes humanas como
dedicação, modéstia e destreza. O que importa é a
atitude que se passa de geração para geração. Nós nos
vemos como um elo em uma corrente e colocamos
a preservação de longo prazo da empresa acima do
crescimento propriamente dito. Pensamos que não
são os passos largos que nos levam adiante, mas a
continuidade das coisas que comprovadamente deram
certo no passado. A contínua otimização, seguindo
a ideia de que os pequenos passos levam a grandes
distâncias, principalmente se dados sucessiva e
rapidamente, isso sempre esteve presente em nossa
política empresarial.
Qual é o segredo do sucesso
por trás dos 250 anos de história
da Faber-Castell?
Lothar von Faber deixou sua marca nas gerações que o
seguiram, inclusive em mim. Seus firmes esforços para
construir a reputação da marca, seu comprometimento
social, sua criatividade e sua consistência ao abrir novos
mercados, muito antes de a palavra “globalização”
existir, são qualidades comerciais tão importantes ainda
hoje quanto o eram na época de Lothar. A questão
não é de se ater à tradição por si só, mas preservá-la,
acompanhando os tempos, com um exitoso sistema de
valores. Ao mesmo tempo, não se pode ter medo de
questionar os procedimentos existentes e de otimizá-los.
Esse é um componente essencial do sucesso. Mas, o mais
importante para mim, pessoalmente, é ter sempre uma
mente inquiridora e nunca perder de vista os benefícios
para o consumidor.
Às vezes você sente o peso
de ter um nome famoso?
Meu nome nunca foi um obstáculo para mim.
Ao contrário, nos negócios, ele abre portas. Entretanto,
por si só, o nome não é suficiente. Para ser bem
sucedido, é preciso pôr suas habilidades em teste.
Your company frequently provides a good
example of how profit and social responsibility
can walk hand in hand.
The Social Conduct Letter, signed in 2000, bans
discrimination and child labor and protects our
employees from exploitation. In my opinion, the
terms we agree and commit ourselves to make perfect
commercial sense.
What are the advantages of having a family-run
business in the current globalized world?
Well run family businesses set themselves apart with
values that include sustainability, social responsibility
and human virtues like dedication, modesty and skill.
What’s most important is the attitude which is passed
on generation to generation. We see ourselves as a
link in a chain and place long term preservation of the
company ahead of growth proper. We don’t believe that
giant steps are what help us continue, but the ongoing
continuity of things that have proven successful in the
past. Ongoing improvements, based on the idea that
small steps can take you far, especially when they are
taken in succession and quickly, have always been part
of our business policy.
What is the secret of success behind
the 250 years of Faber-Castell’s history?
Lothar von Faber left his mark on the generations that
followed, including on me. His hard work to build the
brand’s reputation, his social commitment, his creativity
and consistent way of entering new markets, even
before the word “globalization” came into being, are
commercial qualities as important today as they were in
Lothar’s time. It’s not a question of simply tying oneself
down to a tradition, but of preserving it, keeping in
touch with the times, with a successful value system.
At the same time, one cannot be afraid of questioning
current procedures and optimizing them. That is an
essential component of success. But personally, even
more important to me, is to always maintain an
inquiring mind and to never lose sight of providing
benefits for our consumers.
At times, do you feel the pressure
of having a famous name?
My name has never been an obstacle for me. Much to
the contrary, in business, it opens doors. However, a
name is never enough on its own. To be successful, you
need to put your skills to the test.
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